BIOGRAFIAS

Coleta e avaliação de currículos – Interface do usuário.
empi1One oferece uma interface amigável com vários recursos.

Solicitar demonstração

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Gravar e enviar um currículo

Os candidatos podem registrar seu currículo, vinculá-lo a um anúncio de emprego da empresa ou enviá-lo sem vinculá-lo a um anúncio, atualizá-lo sempre que houver algo novo e excluir seu perfil, de acordo com a regulamentação de dados pessoais da UE.

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Vinculação de currículos a anúncios

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Gerenciamento completo de seu currículo, pelo próprio candidato

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Comunicação bidirecional por meio da plataforma entre a empresa e o candidato.

Proteção de dados pessoais

Antes de qualquer registro, o candidato concorda com a política de privacidade. O sistema armazena os dados dos candidatos de forma criptografada.

De acordo com a regulamentação de dados pessoais da UE, o candidato pode gerenciar, atualizar ou até mesmo excluir seu currículo do banco de dados.

Software de recursos humanos, pesquisa humana

EMD INFOTECH

Filtragem e categorização de currículos

Os administradores têm todas as ferramentas e filtros para encontrar os currículos certos nos quais estão interessados.

Gerenciamento paralelo múltiplo de CVs
O gerenciamento pode ser feito em paralelo, por aqueles que têm acesso à plataforma.
Por exemplo, o supervisor A pode inserir e pesquisar especialidades de interesse de seu departamento e, ao mesmo tempo, o supervisor B pode pesquisar especialidades correspondentes por meio de sua própria conta.

Primeira avaliação e classificação do CV
A avaliação do CV pode ser feita por um ou mais administradores.
Os níveis de avaliação são definidos de acordo com os padrões da empresa em questão.

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Listas de currículos pessoais de administradores

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Avaliação da entrevista

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Contato direto com os candidatos

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Filtrar e enviar um boletim informativo por e-mail em massa para os candidatos

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Sugestões de currículos entre os gerentes

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Sistema de bordo

mensagem de integração

No caso de recrutamento, a emb1Oneenvia uma mensagem de Onboarding, para que o candidato possa se registrar como funcionário e enviar todos os arquivos necessários para o seu recrutamento.

BIOGRAFIAS

Lista de funções

Coleção de currículos
A. Diretamente da própria plataforma
B. No site corporativo
Γ. De plataformas de anúncios de emprego de terceiros
D. Social
Rastreando a origem dos CVs
Categorização de CV
Gerenciar currículos de vários usuários

Pesquisa e rastreamento de currículos na plataforma
Avaliação de CVs múltiplos, por administradores
Entrevistas e avaliação de candidatos
CV comparativo
Bloqueio de CVs por administradores para processamento pessoal
Proposta de currículo de um administrador para outro

Criação de uma lista de classificação personalizada e arquivamento de currículos
Comunicação bidirecional entre gerentes e candidatos
Criação de uma lista de currículos pessoais por cada administrador individualmente
Procedimento de embarque (recrutamento)