Classificações

Resultados das classificações

As avaliações da emb1One fornecem uma visão clara e abrangente de cada funcionário, individualmente, bem como de cada departamento ou até mesmo de toda a empresa.

Classificação da liga (Categorias – Peso)

Ao criar as perguntas, o administrador pode escolher a forma e a classificação da avaliação.
As categorias e perguntas podem ser diferenciadas, tanto pela pontuação simples quanto pela “ponderação” correspondente.

Formulários

Você pode criar quantos formulários de avaliação precisar, não há limite.
Os formulários podem ser vinculados a cada funcionário individualmente e a até dois avaliadores, e também podem ser vinculados a autoavaliações.

Referências

Os relatórios variam, e o gerente pode ser informado sobre cada funcionário individualmente, mas também sobre cada departamento, a própria empresa em geral e sobre os avaliadores, seu “comportamento” geral em suas avaliações.

Desenvolvimento profissional

Nos formulários, há uma disposição para a indicação do desenvolvimento de carreira proposto para o funcionário em questão.
As frases podem ser colocadas em uma caixa de seleção, e o avaliador pode escolher a resposta apropriada, ou podem ser inseridas como texto livre, para que o avaliador possa escrever sua opinião, ou ambos.

Seminários de treinamento
Há também uma provisão, no formulário, para sugestões de treinamento do funcionário individual por meio de seminários.

A plataforma pode agrupar todos os seminários e propostas de treinamento, para que a empresa possa prosseguir com o treinamento em grupo de seus funcionários.