Bestehendes Personal Management

Ganz gleich, ob Ihr Unternehmen groß, klein oder sehr klein ist, das Personalmanagement hat höchste Priorität für die Nachhaltigkeit und Zukunft Ihres Unternehmens. empi1One ist Ihr ultimativer Partner.

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Personalverwaltung

Administratoren können, je nach Zugriffsstufe, die Mitarbeiter des Unternehmens verwalten.

Wenn es sich um eine Gruppe von Unternehmen mit Filialen oder Franchisebetrieben handelt, hat die Plattform die Möglichkeit, den Zugang zu jedem Unternehmen oder sogar zu jedem Unternehmensbereich separat zu ermöglichen.
Ein Vorgesetzter kann zum Beispiel nur seine Untergebenen sehen und verwalten.

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Vollständiges Mitarbeiterprofil

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Zweiseitige Kommunikation mit dem Mitarbeiter

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Laden Sie Dateien für die Rekrutierung, Belege usw. hoch.

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Verwaltung des Urlaubs der Mitarbeiter

Human Resources Software, Personalforschung

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Vollständiges Mitarbeiterprofil

Auf der Plattform sind alle Daten des Mitarbeiters gespeichert und die Personalabteilung hat einen vollständigen Überblick.

Die Aktualisierung der Plattform mit Mitarbeiterprofilen kann auf verschiedene Weise erfolgen.
– Massenimport mit CSV oder Excel

– Daten aus dem Lebenslauf importieren

– Senden einer automatischen E-Mail an den Mitarbeiter mit einem Link, über den er alle seine Daten eingeben kann. ( Onboarding-Prozess).

– Manuell durch den Administrator selbst

Im Profil des Mitarbeiters wird Folgendes festgehalten.

– Gehaltshistorie (Mitarbeiterkosten)
Je nach dem von jedem Unternehmen verwendeten Gehaltsabrechnungssystem können die Mitarbeiter zusammen mit ihrem Gesamtgehalt (brutto und netto) exportiert und die Daten dann in die Plattform importiert werden.
Auf diese Weise entsteht eine indikative Historie für das Personalbüro, für die Kosten jedes Mitarbeiters.

Belohnungen, Verweise, Notizen
Alle
Belohnungen oder Verweise für den
Mitarbeiter können entweder vom
Personalbüro oder vom
Vorgesetzten des Mitarbeiters aufgezeichnet werden, je nachdem, wer die
entsprechende Zugangsberechtigung hat.

Kommunikation
Kommunikation über die Plattform, bei der der Administrator eine direkte Nachricht an
Mitarbeiter senden kann, vorerst nur per E-Mail, und der Mitarbeiter kann darauf antworten.
– Der Administrator kann an einen oder mehrere Mitarbeiter eine Nachricht senden.
– Die gesamte Kommunikation wird in der Plattform aufgezeichnet.

Bewertungen
Alle Bewertungen des Mitarbeiters werden im Profil des Mitarbeiters gespeichert.
Durchschnitt, sowie der Bewertungsbogen mit der detaillierten Bewertung.

Urlaub der Mitarbeiter
Komplettes Urlaubserfassungssystem und bidirektionaler Betrieb zwischen dem Mitarbeiter und dem Personalbüro. Der Mitarbeiter kann seine verfügbaren Urlaubstage einsehen und über die Plattform einen Urlaub beantragen, den der Administrator genehmigen oder ablehnen kann.
Das Lizenzberechnungssystem ist vollständig automatisiert und berechnet die Lizenzen auf der Grundlage seiner Konfigurationen.

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